Il Prestito con Delega, conosciuto anche come Delegazione di Pagamento, è una forma di finanziamento dedicata ai lavoratori dipendenti.
Più liquidità per i lavoratori dipendenti
Il Prestito con Delega, conosciuto anche come Delegazione di Pagamento, è una forma di finanziamento dedicata ai lavoratori dipendenti.
Per caratteristiche è simile alla Cessione del Quinto: anche in questo caso la rata viene trattenuta direttamente dallo stipendio e versata dal datore di lavoro all’intermediario finanziario.
La differenza principale è che la Delegazione può, nei casi previsti, affiancarsi a una Cessione del Quinto già in corso.
A chi è rivolto
Può essere valutato principalmente da:
- dipendenti pubblici;
- dipendenti statali;
- dipendenti di aziende private che presentano i requisiti richiesti.
L’accettazione della delegazione dipende anche dalle condizioni applicabili al datore di lavoro e dalla convenzionabilità dell’azienda.
Come funziona
La rata viene trattenuta direttamente dalla busta paga.
Nei limiti normalmente previsti per questa forma di finanziamento, la rata della Delegazione può arrivare fino al 20% della retribuzione netta.
Quando coesiste con una Cessione del Quinto, le due trattenute possono complessivamente arrivare fino al 40% della retribuzione netta, ferma restando la valutazione della sostenibilità e delle condizioni previste dall’intermediario.
Caratteristiche principali
Il Prestito con Delega può prevedere:
- finanziamento non finalizzato;
- tasso fisso;
- rata costante;
- durata fino a 120 mesi;
- trattenuta diretta sullo stipendio;
- possibilità di affiancamento alla Cessione del Quinto;
- importo determinato in funzione dello stipendio, della durata e dei requisiti del richiedente.
Quando può essere utile
Può rappresentare una soluzione per chi ha bisogno di ulteriore liquidità rispetto a quella ottenibile attraverso una sola Cessione del Quinto.
Anche in questo caso non è necessario destinare il finanziamento a uno specifico acquisto.
Può quindi essere utilizzato per esigenze personali, casa, auto, studio, viaggi o altre spese familiari.
Una valutazione personalizzata
La possibilità di ottenere una Delegazione di Pagamento dipende da diversi elementi: reddito, anzianità lavorativa, datore di lavoro, eventuali finanziamenti già presenti e condizioni dell’intermediario.
Per questo è consigliabile effettuare una verifica preliminare della situazione.
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